Соответствующее методическое письмо направлено Министерством труда в высшие исполнительные органы государственной власти субъектов Российской Федерации.
Минтруд настоятельно рекомендует довести до сведения должностных лиц положения антикоррупционного законодательства, содержащие запрет на дарение подарков лицам, замещающим государственные и муниципальные должности, государственным и муниципальным служащим, работникам отдельных организаций, а также на получение ими подарков в связи с выполнением служебных (трудовых) обязанностей (осуществлением полномочий).
Исключением являются подлежащие сдаче подарки, которые получены в связи с проведением протокольных мероприятий, со служебными командировками и другими официальными мероприятиями.
Получение должностными лицами подарков в иных случаях является нарушением запрета, установленного законодательством Российской Федерации о противодействии коррупции, создает условия для возникновения конфликта интересов, ставит под сомнение объективность принимаемых ими решений, а также влечет ответственность, предусмотренную законодательством, вплоть до увольнения в связи с утратой доверия, а в случае, когда подарок расценивается как взятка – уголовную ответственность.
Минтруд напоминает, что вне зависимости от места и времени должностным лицам необходимо учитывать, что их поведение должно всецело соответствовать требованиям к служебному поведению, и не допускать поступков, способных вызвать сомнения в их чести и порядочности.
С более подробной информацией, представленной Минтрудом, предлагаем ознакомиться в официальном письме:
Письмо Минтруда России об антикоррупционном запрете, связанном с дарением и получением подарков